Hackathon organisation

Trouvez les idées, les projets ou les compétences pour développer vos solutions innovantes. Vodafone, et ont mis en place une opération très réussie. Comment réussir son hackathon ? Vous envisagez d’organiser prochainement un hackathon en interne pour vos collaborateurs ? Cependant, vous ne savez pas comment le mettre sur pied ! Eh bien, suivez ces quelques étapes pour faire de votre premier hackathon un succès. Le hackathon , lorsqu’il n’est pas interne à l’entreprise, est souvent assorti d’une récompense de taille. Dans un contexte intra-entreprise, on cherche à libérer la créativité.

Or les études en psychologie sociale des dernières années montrent que si les récompenses sont utiles pour les tâches peu intéressantes et nécessitant peu de pensée créative, elles peuvent au contraire nuire à la créativité pour les autres types de tâches. Initialement né dans l’univers des start-up, le hackathon , ce marathon de développeurs, permet à une entreprise de faire essaimer de nouvelles idées, des services, des applis… voire de repérer des talents. Mais attention à la tentation opération de com.

Pourquoi organiser un hackathon ? Tout d’abor mettons nous dans le contexte. Vous êtes (rayer les mentions inutiles) responsable innovation, en charge des ressources humaines, directeur des systèmes d’informations, chargé des événements, chief happyness officer, gérant d’entreprise, membre d’une association et vous souhaitez organiser un événement innovant au sein de votre. Il vaut donc mieux, tout de suite, bien s’entourer.

Beaucoup d’énergie sera nécessaire à sa préparation. Découvrez les fondements théoriques des hackathons et une méthode complète pour en réaliser un, pas à pas, à adapter en fonction de vos objectifs et à l’aide de quatre exemples. Le mot hackathon désigne un événement durant lequel des groupes de développeurs volontaires se réunissent pendant une période de temps donnée afin de travailler sur des projets de programmation informatique en mode collaboratif. Les hackathons sont assez fréquents dans le processus de créativité du numérique.

Post-hackathon, il faut continuer à communiquer pour donner de la visibilité à l’événement, aux projets, aux participants (surtout si on souhaite répéter l’aventure chaque année par exemple). A savoir: Un hackathon a un impact positif sur l’image d’une entreprise. En effet, ce type d’évènement véhicule des valeurs d’ouverture, de jeunesse et d’innovation. Un hackathon constitue l’occasion de faire naître de bonnes idées, de stimuler la R de repérer des talents, de mettre en lumière des compétences inexploitées, mais aussi de faire se rencontrer des employés issus d’équipes qui n’interagissent pas habituellement. Notre agence événementielle, spécialisée dans l’ organisation d’ hackathon a guidé Gemalto dans leur démarche d’innovation.

Au programme, organisation d’un hackathon pour un groupe de personnes venant de l’international afin d’améliorer les processus internes. Hackathon Women Innovation citaient le. Each format is tailored to achieve your business goals and can be organized anywhere in the world!

Le hackathon est à l’origine un rassemblement de développeurs, ayant pour objectif de tester une idée et de produire un prototype d’application en quelques heures. Il est utilisé aujourd’hui par des entreprises et organisations de tous types sur des problématiques humaines, techniques ou business. L’ambition de Margo est de permettre à davantage. Pour réussir l’ organisation de votre hackathon , il est crucial de creuser les objectifs visés.

Ainsi, la conception même du challenge en découlera. Au-delà de l’ organisation technique, un bon organisateur est à même de vous proposer un processus de créativité impactant, pour faire émerger de bonnes idées. Un hackathon est donc une compétition qui invite les participants à apporter la réponse la plus pertinente et innovante à une problématique d’entreprise ou sociétale. Lors de son apparition aux États-Unis à la fin des années 9 le hackathon était un concours dédié aux développeurs et organisé sur une durée de à 72h, uniquement en présentiel. Organiser un hackathon ouvre de nouvelles perspectives d’innovation pour votre entreprise, tout en engageant vos équipes de façon passionnée.

Pour impulser la dynamique d’innovation et toutes les potentialités qu’amènent ce challenge, nous partageons ici les éléments clefs à ne pas oublier pour réussir son organisation. L’ organisation d’un hackathon est de plus en plus fréquente et participe à l’innovation en entreprise. Mais pas d’inquiétude : il ne s’agit pas de hacker les serveurs de vos clients ! Identity Access Management sont à votre disposition pour vous aider). Objectif : insuffler de nouvelles pratiques managériales et organisationnelles en faisant émerger des solutions duplicables dans toutes les entreprises. En maillot ou en tricot, inventer l’outil qui révolutionnera le tourisme de demain ! Nous avons choisi la ville de Deauville, haut lieu du tourisme Normand pour cette première édition.

Les inscriptions sont ouvertes jusqu’au Novembre. En attendant on mobilise toute la communauté pour aider les professionnels sur le terrain.